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| 1、建立实用型、案例型课程资源库 |
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对象：不限专业、层次的所有学生
目的：提高学生的综合管理素质及对企业技能知识的掌握，增强在企业中的竞争力
途径：网上 INTERNET INTRAENT
经典课程推荐：通向MBA课程体系、EMBA课程体系 |
| 2、纳入教学计划中，我们推荐纳入公共或专业选修计划 |
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对象：不同专业的学生（与相关专业课程匹配/或根据就业择业情况进行匹配）
目的：获得专业的操作技能知识和企业运营的实例分析，增强学生的社会实践能力
途径：网上 INTERNET INTRAENT
课程推荐：人力资源包/ 财务包/营销包/ 领导力包/ 等 |
| 3、职前培养（职业培训） |
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对象：所有在职和非在职学生
目的：提高职业技能，重新规划职业生涯
途径：与高校认证结合，提供评测+卫星课程+网络课程+面授培训
课程推荐：各类认证班 |
